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August 2019 Seite 4 von 4 8 Ausgleich aller Ansprüche Der Arbeitgeber und der Arbeitnehmer sind sich darüber einig dass mit der Erfüllung dieses Vertra-ges keine Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis gegen die andere Partei mehr bestehen. Während der Aufhebungsvertrag eine zweiseitige Vereinbarung ist geht eine Kündigung als einseitige Erklärung von der einen oder anderen Seite aus Wann ein solcher Aufhebungsvertrag als Alternative zur Kündigung durch den Arbeitnehmer infrage kommt seine Vor- und Nachteile sowie ein Muster als kostenlose Vorlage finden Sie im Artikel. Laden Sie hier kostenlos die Vorlage von einem Aufhebungsvertrag für Arbeitnehmer herunter. Wenn durch die vorzeitige Beendigung das Entstehen einer unverfallbaren Versorgungsanwartschaft verhindert wird z. Muster von arbeitsrechtede Aufhebungsvertrag.
